岗位职责:
1.人事管理:招聘，员工离入职管理，员工五险办理，员工福利管理，员工考勤管理等。
2.行政管理:公司档案资料管理，办公用品采购及管理，公司固定资产管理，设备维护等。
3.财务工作：负责出纳员相关工作，并登记日常各项台账。

岗位要求:
1.大专以上学历，熟练使用办公软件；
2.能够独立处理人事行政及出纳员相关事务；
3.工作态度积极，诚实可靠。

待遇:.
1.月薪3-4K；
2.6天7小时工作制，公司缴纳五险。